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Meta evalúa realizar nuevos recortes de personal

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Editado por José Peña
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EN RESUMEN

  • Meta se encuentra planeando realizar nuevos despidos masivos en marzo.
  • El CEO de Meta había explicado que la empresa había sido más ambiciosa de lo que esperaban en torno al crecimiento deseado.
  • Desde fines del 2022 hasta el presente la lista de las empresas tecnológicas que siguen realizando despidos masivos ha ido en aumento.
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Meta, anteriormente Facebook, una de las empresas más grandes del mundo tecnológico, se encuentra planeando realizar nuevos despidos masivos.

A finales del año pasado. la empresa realizó una serie de recortes de personal, con la finalidad de mantener un crecimiento sostenido. Ahora, hay recientes reportes que se espera que en el mes de Marzo de este 2023, la empresa avance con una nueva serie de despidos.

La situación económica actual a nivel internacional no es nada prometedora, así es como podremos ver como los pronósticos de los principales analistas económicos para este 2023 son en su mayoría negativos.

En noviembre del año pasado, Meta realizó recortes por un número cercano a los 11.000 empleados, se espera que la empresa realice una nueva serie de despidos masivos el próximo mes.

El actual CEO de Meta, Mark Zuckerberg afirmó:

“Va a ser más proactivo en cuanto a eliminar proyectos que no están funcionando o que ya no son tan cruciales y su enfoque principal está en aumentar la eficiencia de cómo ejecutamos nuestras principales prioridades.

Estamos trabajando para aplanar nuestra estructura organizativa y eliminar algunas capas en la gerencia media para tomar decisiones más rápido.

Siguiendo las palabras del CEO, la empresa se estaría preparando para realizar más recortes y encontrar una ecuación de equilibrio entre un crecimiento sostenido y un ingreso positivo.

Meta y los despidos en noviembre del 2022

Antes de la ronda de despidos realizado el año pasado, el CEO de Meta había explicado que la empresa había sido más ambiciosa de lo que esperaban en torno al crecimiento deseado,

Así fue como al entrar en la primera ronda de despidos, Meta tuvo dos trimestres de informes de ganancias decepcionantes. Combinado con accionistas que pedían recortes, estaba claro que Meta tenía que hacer algo para evitar el iceberg macroeconómico hacia el que se dirigía.

Aunque sus ganancias por acción se redujeron en su cuarto trimestre fiscal, debido a los cargos de reestructuración de $4200 millones, la compañía también pronosticó gastos operativos de $89 mil millones a $95 mil millones en el año fiscal 2023, por debajo de su guía anterior de $94 mil millones a $100 mil millones. 

También, se pronostica que los gastos de capital caerán de $30 mil millones a $33 mil millones, por debajo de un pronóstico anterior de $34 mil millones a $37 mil millones. A la mezcla se agregó un programa de recompra de acciones de $40 mil millones, otro movimiento popular entre los inversores.

El futuro para Meta no parece ser positivo, al igual que la situación macro para las empresas tecnológicas en su totalidad.

Así es como desde fines del 2022 hasta el presente la lista de las empresas tecnológicas que siguen realizando despidos masivos ha ido en aumento.

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Juan Frers
Juan Frers es contador y abogado, egresado de la Universidad de Buenos Aires. Actualmente, es candidato a doctorado en tecnología y derecho. Su interés especial está en el panorama regulatorio de criptomonedas y fintech.
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